Interimsmanagement
Für besondere Aufgaben in Unternehmen, wie den Aufbau neuer Geschäftsfelder, die Leitung und Durchführung spezieller Projekte oder bei temporär zu besetzenden Stellen in gehobenen Fach- und Führungsebenen stehen unsere erfahrenen Interimsmanager zum Einsatz bereit.
Unsere Interimsmanager verfügen neben der fachlichen Qualifikation über nachweisliche Erfahrung und Erfolge in den entsprechenden Einsatz-Bereichen. Sie waren zuvor mindestens auf demselben oder darüberliegenden Niveau verantwortlich - meist mehrfach. Sie übernehmen Verantwortung und agieren wie feste Führungskräfte mit allen damit ver- bundenen Risiken und Kompetenzen.
Je nach Anforderung stellen wir auch ein passendes Führungsteam zusammen. Die Art und Dauer des Einsatzes unserer - für den Kunden abgestellten - Fach- und Führungskräfte erfolgt entsprechend der Aufgabenstellung.
Vorteil Interimsmanagement
Für besondere Aufgaben in Unternehmen, wie den Aufbau neuer Geschäftsfelder, die Leitung und Durchführung spezieller Projekte oder bei temporär zu besetzenden Stellen in gehobenen Fach- und Führungsebenen stehen unsere erfahrenen Interimsmanager zum Einsatz bereit.
Unsere Interimsmanager verfügen neben der fachlichen Qualifikation über nachweisliche Erfahrung und Erfolge in den entsprechenden Einsatz-Bereichen. Sie waren zuvor mindestens auf demselben oder darüberliegenden Niveau verantwortlich - meist mehrfach. Sie übernehmen Verantwortung und agieren wie feste Führungskräfte mit allen damit ver- bundenen Risiken und Kompetenzen.
Je nach Anforderung stellen wir auch ein passendes Führungsteam zusammen. Die Art und Dauer des Einsatzes unserer - für den Kunden abgestellten - Fach- und Führungskräfte erfolgt entsprechend der Aufgabenstellung.
Vorteil Interimsmanagement